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2021年春季合同服务/声明的工作:供应商评分汇总

这个SolutionMap得分汇总分析一组选择的合同服务/声明的工作解决方案提供商。这是我们2021年春季SolutionMap报告系列的一部分,也与覆盖员工的直接采购/服务和临时人力资源解决方案提供商。

2021年春季临时人员安排:供应商评分汇总

这个SolutionMap得分汇总分析一组选择的临时人力资源解决方案提供商。这是我们2021年春季SolutionMap报告系列的一部分,也与覆盖员工的直接采购/服务/工作说明书和合同服务提供者。

发布报告,SolutionMap 2021年春季:或有劳动力和服务(CW / S)企业技术解决方案——临时人员、合同服务/工作说明书(播种),人力资源/服务的直接采购

2021年春季

SolutionMap 2021年春季的发布标志着第九研究周期花重要的或有劳动力和服务(CW / S)“万博体育下载app企业技术”SolutionMap,潜在的采购和管理三个花类:临时人员、合同服务/工作说明书和劳动力的直接采购/服务(曾独立合同工或ICW)。

这个版本注意是我们的一部分SolutionMap内幕订阅的内容。

2021年春季SolutionMap导致“浓缩”更新周期只包含客户更新,刺激了新的或到期的引用。分析师分数结转从之前的2020年秋季排名。这种浓缩周期允许我们的分析师简化和简化新RFI在接下来的周期,2021年秋季SolutionMap。增加新的供应商和现有供应商的扩张到新的类别也推到2021年秋季配合修改RFI的推出。

或有劳动力和服务(CW / S) SolutionMap类别有129活跃客户调查引用。

或有劳动力和服务提供者的完整列表(CW / S)的完整列表供应商包括:

  • 直线
  • Coupa
  • 提升资源
  • 场国家
  • Shiftgig
  • 名单
  • SirionLabs
  • TalentNet
  • Talmix
  • Upwork企业
  • VectorVMS
  • 劳动力Logiq
  • WorkMarket (ADP)

首先看看2021年春季333manbetx

SolutionMap内部成员:访问最新的供应商评分总结报告在这里。

2020年秋季合同服务/声明的工作:供应商评分汇总

2020年秋季solutionmap合同以及播种

这个SolutionMap得分汇总分析一组选择的合同服务/声明的工作解决方案提供商。这是我们2020年秋季SolutionMap报告系列的一部分,也与覆盖员工的直接采购/服务和临时人力资源解决方案提供商。

SolutionMap 2020年秋季发行通知:或有劳动力和服务(CW / S)企业技术解决方案——临时人员,合同服务/工作说明书(播种),人力资源/服务的直接采购

SolutionMap 2020年秋季发行标志着第七研究周期花重要的或有劳动力和服务(CW / S)“企万博体育下载app业技术”SolutionMap,潜在的采购和管理三个花类:临时人员、合同服务/工作说明书和劳动力的直接采购/服务(曾独立合同工或ICW)。

这个版本注意是我们的一部分SolutionMap内幕订阅的内容。这一最新SolutionMap更新是第一个发布半年度SolutionMap周期以来的下跌。展望未来,每年会有两个版本,春天和秋天。

在2020年秋季或有什么新员工(CW / S) SolutionMap &服务?

花很重要更新了泡沫大小的方法SolutionMap的排名。泡沫的大小之前代表客户服务供应商的数量。这个方法没有充分传达供应商的经验和资源来处理复杂的全球部署。因此,新的泡沫大小考虑:

  • 全球市场规模数量的基础上客户世界各地的
  • 的数量全职员工关注相关的解决方案(年代)
  • 收入每个客户在相关解决方案(年代)

这些因素是由分析师团队,和供应商有机会验证输入。

VectorVMS现在参与合同服务/声明的工作类别除了临时人员。TalonFMS现在显示为人力资源/服务的直接采购类别。

客户参考现在有一个两年半的寿命。或有劳动力和服务(CW / S) SolutionMap类别有112活跃客户调查引用。

或有劳动力和服务提供者的完整列表(CW / S)

供应商的完整列表包括:

  • 直线
  • Coupa
  • 提升资源
  • 场国家
  • Shiftgig
  • 名单
  • SirionLabs
  • TalentNet
  • Talmix
  • Upwork企业
  • VectorVMS
  • 劳动力Logiq
  • WorkMarket (ADP)

首先看看2020年秋季333manbetx

(SolutionMap内部成员:访问最新的供应商评分总结报告在这里。)

SolutionMap: CW / S的直接采购工作/服务——2020年秋季

花很重要——免费下载研究万博体育下载app

这个报告包含员工的直接采购/服务(DSW / S下手)SolutionMap -原名“独立合同工”——或有劳动力的比较分析与服务技术解决方案提供商解决ICWs和小公司的采购为2020年秋季相对直接的方式。

劳动力Logiq:它之所以伟大的原因(临时人员SolutionMap分析)

劳动力Logiq是一个全球行业的领导者,提供一系列的劳动力队伍——比如MSP /服务解决方案,直接采购,该公司称“源”,分类合规,payrolling和分析从最近收购了吸引人才。劳动力Logiq技术平台明显升级/现代化在过去的两年里,使其达到技术平价,至少,与竞争对手。目前,公司的vm功能只能作为一个整体管理服务协议的一部分。

该公司管理着超过30亿美元的花费在50个国家有50000活跃用户买方。今天——展示其广泛适用性——劳动力Logiq大型和中型企业客户服务在许多行业,有超过75%的客户服务、技术、电信、汽车、金融服务、医疗保健、能源、零售和媒体。

劳动力Logiq利用一系列专有技术解决方案(例如,vm,源/人才管理、数据管理和AI-driven预测分析,等等)提供其客户服务解决方案。公司的首席执行官吉姆·伯克共享他的观点是“一个由科技服务业务”相结合的“技术、数据和全球行业专家顾问团队。”

在过去的两年里,该公司大量投资于其技术。包括大幅升级以及vm技术的解决方案收购吸引人才数据管理和AI-driven分析平台。吸引人才的现代化vm和交叉平台导致劳动力Logiq大大加强其技术游戏相对于许多竞争对手。

劳动力Logiq vm功能包括那些临时的采购和管理人员和SOW-based服务。然而,在我们的春天/ Q1 2020333manbetx 技术供应商的排名,得分只有在vm临时人员类别。SolutionMap类别,得分也占了吸引人才的可用性和持续的集成分析的能力。

花SolutionMap重要的春/ 2020年一季度发布包含功能和客户满意度的标准69供应商在采购技术景观。但是劳动力Logiq脱颖而出最和帮助”设置栏”解决方案的采购和管理临时人员,为什么这件事对采购和财务组织?

让我们来深入研究SolutionMap基准劳动力找出Logiq是伟大的。

“它之所以伟大的原因”是一个反复出现的专栏SolutionMap内幕订阅者。从每个SolutionMap更新列分享见解,现在发布在春天和秋天。基于严格的评估过程和客户参考评论,这些列在供应商提供快速的事实,描述擅长,提供硬数据跳动SolutionMap基准和总结了一个清单,在理想的客户场景,采购、财务和供应链组织应该考虑它。