应急劳动力供应链的数字化演进:它意味着什么?(第1部分)(+ +)

在新数字技术和其他因素(人才可用性、代际变化等)的影响下，特遣队劳动力采购——以及特遣队劳动力供应链——将在未来10年发生显著变化。推动供应链和采购变革的最后一个动力是15年前VMS的出现，这一系列发展现在已经众所周知。考虑到自那时以来商业世界已经发生了巨大的变化，我们也许不应该对另一轮变化现在已经开始感到惊讶。这一次，考虑到一系列驱动因素——技术、经济和社会——正在融合，如果新一轮变革可能会在现有的应急劳动力供应链(人员供应商、VMS、MSP等)上催生新型技术驱动的劳动力/服务中介机构和基于技术的创新，我们也不应感到惊讶。这份支出问题简报帮助特遣队劳动力和服务采购专业人员形成一个广泛的战略视角，具体来说，技术如何给特遣队劳动力供应链带来变化，以及这种变化如何展开。然而，正如本系列后面将讨论的那样，这不仅仅是一场“长期游戏”，因为在较长的前进道路上，具体的机会和威胁都会出现。