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一份新的报告哈科特集团报告显示，采购组织正在优先考虑在特定领域实现数字技术的转型。该公司的《2019年采购关键问题》报告称，优先领域是实现核心来源到支付平台的现代化(54%的受访者)，提高分析能力(50%)，加速技术工具的采用(36%)等。
虽然所有采购团队都处于转型模式，但大多数都选择了有选择地投资。
Spend Matters的亚历克斯·贝伦斯(Alex Behrens)对这份报告进行了更深入的分析在这里。
MBO Partners阐明了独立劳动力
MBO的合作伙伴发布了第9份年度“独立状态”报告新闻稿今天。它代表了对美国独立劳动力进行时间最长的研究，包括在持续的传统雇佣关系之外从事工作的任何类型的工人(例如，零工、自由职业者、临时和随叫随到的工人、承包商、顾问等，无论是全职还是兼职，偶尔还是兼职，自愿还是不情愿)。
该报告对这一人群的特征和态度以及随着时间的推移的趋势和变化提供了丰富的见解。它还从周期性和结构性经济力量、不断变化的人口结构以及技术日益重要的作用等方面解释了劳动力中正在发生的事情。
例如，它显示了“不情愿的”“全职”独立人士的周期性显著下降，从2012年的570万人下降到2019年的290万人，原因是经济复苏势头增强，独立人士为了稳定的薪酬和福利重新成为员工。与此同时，新进入“全职”独立劳动力的人数几乎保持不变(大约150万工人)。
据统计，“临时”独立工作者的数量从2016年的1050万增加到2019年的1500万(增长了近50%)，部分原因是大量工人需要支付账单或储蓄，而他们日常工作的工资却停滞不前。报告指出:“对于很大一部分美国人来说，兼职的独立工作已经成为维持收支平衡和支撑摇摇晃晃的财务状况的关键。”
但这并不完全是剥夺和绝望。这种增长也可以由人口统计数据来解释，这部分人渴望一种包括学习、爱好、创业等在内的生活方式，并需要各种灵活的收入来源。
报告称:“市场正在以平台和市场的形式提供一种解决方案，使偶尔的工作或兼职成为可能。”
对此，我们还要补充一点，市场应该是有效的(这是我们所期望的)，在均衡状态下，市场应该为买方和卖方提供有价值的结果。
有关这一不断变化的景观的最新报道，请务必收藏Spend Matters的资源中心关于特遣队劳动力和服务。
参议员说，美国需要长期计划来面对来自中国的供应链威胁
弗吉尼亚州民主党参议员沃纳(Mark Warner)警告说，美国没有一个长期战略来解决这个问题应对来自中国的威胁在技术和网络安全方面。
他说:“在这方面，我认为我们还有很多工作要做。坦率地说，我没有看到奥巴马政府在短期战略方面有什么明确的进展。”“我承认，特朗普政府对中国说现状行不通是正确的，但如果现状行不通，(总统)就必须提供一个替代方案。”
惠普在巴塞罗那开设3D打印和制造中心
惠普在巴塞罗那新建的15万平方英尺的3D打印和数字制造卓越中心(CoE)将允许IT专业的学生3D打印创新试点．该中心将成为惠普与巴斯夫、吉凯恩冶金、西门子、大众和其他不同行业的公司之间的连接。
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