如何使用SolutionMap购买角色

Aitor Diago带领/ Adobe股票

在当今世界,公司生产的许多产品都尽可能地适合各种各样的消费者。虽然“一刀切”的做法可能很适合向庞大的终端用户市场推销牛仔裤或棒球帽,但在采购技术领域却适得其反。

每个采购组织——以及采购解决方案提供商的组织——的需求过于微妙,无法从其他行业情报公司和专家那里获得“一刀切”式的排名和建议。这就是为什么Spend Matters通过购买角色来对采购和供应链软件供应商进行排名。

购买角色本质上是各种变量的混合,为您的组织提供了一种识别其个性的“捷径”,这是考虑采购技术解决方案市场之前的第一步。

采购人员的要素是什么?

一个人物角色由几个元素组成,这取决于你所处的市场的哪一方。

从业人员,采购人员由以下人员组成:

  • 组织自身的价值主张
  • 其参与的方法
  • 它所服务的利益相关者
  • 它的供应基地

供应商

  • 公司的价值定位
  • 其解决方案策略
  • 目标客户群体

为什么角色呢?

Spend Matters分析师团队开发了独特的组织角色,这是我们在与采购组织的数十年工作经验中最经常看到的。

我们已经使用这些角色来定制需求的权重,我们在分析人员确定的解决方案评分的权重(它被图形化地描述为y轴SolutionMap)和最终用户组织的客户满意度评分(x轴)中使用这些权重。

如何使用它们

角色可以帮助公司选择适合他们的解决方案提供商。它们是基于从数百名用户、供应商和顾问那里收集的反馈,这些反馈是Spend Matters的SolutionMap研究的一部分。万博体育下载app作为采购组织分类的起点,它帮助最终用户从一开始就获得相关的供应商基准排名。换句话说,这是一个捷径,可以专注于合适的供应商,避免考虑那些不能满足组织核心技术需求的供应商。

角色如何不同

要想知道如何以自己的方式利用人物角色(无论你在技术选择过程中身处何处),最好的方法就是细读主要的SolutionMap网站门户。

在那里,根据您正在寻找或最感兴趣的解决方案类别(例如,采购、CLM或端到端S2P Suites),您会发现许多购买角色可供点击。

Spend Matters基于以下因素列出了每个角色:

A)你的组织如何描述自己

B)您的组织需要一个软件解决方案来做的几个关键事情

以下是七个核心的SolutionMap角色,组织可以根据这些角色进行自我分类,以便查看哪些提供者最适合为这些组织提供价值。

灵活的

我的组织:动态的,注重结果的,有限的IT部门参与,新方法和提供者的风险容忍度;通常是分散的,快速增长的,和/或中间市场。

我们需要:速度到价值,定价低;现代的、直观的、基于云计算的软件和可选的增值服务。

我们的分析师怎么说关于灵活的角色

我的组织:高度成熟,严谨,有点复杂,能承受风险,乐于突破技术的极限,以创造更多价值。

我们需要:最全面、最适合工作的解决方案;一流的功能,广度,深度和能力支持我们的复杂性。

我们的分析师怎么说深层形象

配置器

我的组织:适度到高度复杂;来自独特的、通常是复杂的供应链/价值链的独特过程要求。

我们需要:强调灵活性、模块化、可配置性和内部/外部集成,最终支持我的组织的多样化和不断发展的需求。

我们的分析师怎么说配置器角色

交钥匙

我的组织:Outcome-focused;TCO方法的实现;通常是规避风险和怀疑基于以前的经验。

我们需要:软件能力和支持服务的结合,以按合同交付结果和可靠的ROI;预先装载的能力、内容和技能。

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CIO-FRIENDLY

我的组织:强大的IT骨干,高的IT影响力和投资购买决策;重点关注安全、标准化、控制和风险/合规性。

我们需要:IT支持及资讯科技总监认可;现有系统之上的新“表皮”,以优化ROI;经验丰富的ERP集成、实施和知识;解决方案与IT标准的兼容性。

优化器*

我的组织:大型的,复杂的和/或复杂的,具有真正战略性的供应链管理和采购功能的,已经达到所有易于实现的改进。

我们需要:采购工具,在高影响支出领域的复杂环境中实现稳健的战略决策;情景规划;权衡;超大型的类别;供应网络级范围;新颖的供应市场情报和洞察,以告知业务战略,并从TCO转移到价值优化。

*适用于采购SolutionMap类别只

全球* * (CW / S角色)

我的组织:几乎任何规模和类型,无论是大型的已建立的跨国公司还是刚起步的公司,都需要支持跨国际业务的服务采购。

我们需要:在全球不同地区(如亚太地区、欧洲、中东和非洲)的广泛国家采购/管理临时工人和服务的解决方案;功能包括多货币、多语言、本地遵从、支付和本地化支持/服务。

* *适用于临时员工,合同服务/SOW,直接采购劳动力/服务SolutionMap类别只

一旦您的组织根据人物角色进行自我分类并单击它,您将能够看到该人物角色的排名象限图形,其中显示了该人物角色最适合的供应商。

这些人物角色并不完美

当然,这些并不是100%完美的——它们被设计成一个起点。毕竟,您的组织可能有一些高度具体的细微差别,我们可能已经错过了我们现有的购买角色。

这就是为什么你的组织可以通过Spend Matters创建你自己的“完全定制的角色”加速器

你是否已经知道你需要一种特殊的技术?你是否需要尽快锁定正确的供应商?

让Spend Matters团队帮忙-了解更多关于SolutionMap Accelerator的信息

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