Sigi Osagie采购变更管理的贸易扩展用户会议(第2部分)

TE 5今天我们继续的概述”采购成功:航行的包装改变,”由Osagie,在贸易的扩展用户发布会上,优秀的场馆——阿森纳的酋长球场。

我们谈到了人们如何成功采购的本质改变。Sigi说,思考如何把它卖给他们,如何确保他们明白需要改变,如何使它们以不同的方式思考和行动。

给他们清晰——这是他们要做的工作,并确保你有效地与人打交道。

清晰是一个关键的成功因素:明确什么是最终目的地和目标是什么。清楚知道你正在改变,你为什么chaninging。要做到这一点,你需要了解当前的情况下,谁做什么,这个过程中,系统,技术,为什么他们存在,然后使用“是”的理解工作的需求是什么。明确什么变化会涉及什么——和支持,如果需要改变计划对你来说是足够重要,然后是很重要的足以让你给它正确的资源。如果它需要专业知识,没有自身的专业知识,去得到它!

参与另一个问题:小于50%的订婚是什么你说,其余的是你的非语言交流:微笑,你怎么说,你怎么站等。

逻辑的大脑左边和右边的传感方面——年长的一部分,所以我们有一个更严格的连接的一部分。这让我们如何表现和如何与人接触,这是最重要的是我们如何做好它。除了数据和信息来支持它——我们如何联系人们情感——因此不依赖数据单独帮你赢得理解和支持。

开车时,是非常重要的改变听——以及通知股东,你需要理解他们的问题是什么。

没有一种方法,没有人改变计划,但有通用的主题:沟通、项目绩效管理和风险管理。如果你没有一个项目计划你看不到沿途的你在哪里,你在什么阶段,接下来会发生什么,不管你是,一种现货和降低风险——这些东西任何CPO应该理解,或者你会得到它错了。

确保工具适合目的——1950年代不适合,问的人将使用系统——你会惊讶他们知道多少。

公式是——组织准备+健壮的方法=成功。
关键是——了解配方混合在一起。

即使你想实现在其结束,重要的是要记住,你还没完成——你是在一个过渡。然后你可以问,我们从中学到了什么呢?

喜姬2地板是那么开放,有许多的问题。但我们必须回到这个空间不允许。然而,关于导航采购转型的问题,和很多人一样,回答Sigi的书”采购的魔力——加强功能和提高自己的形象”,这是一个有价值的和有趣的阅读。

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的声音(2)

  1. Sigi Osagie:

    谢谢你的赞扬,保罗。

    从我的经验改进采购与供应链功能,我发现它不是很多关于设置改变目标,本身;它始于评估是否功能正常发挥它的作用。所需的增强或改变计划必须关注不足的区域(s)。

    最后,无论它是我们想去“必须对齐功能义务支持企业需求,与长期发展的能力。

    你的评论对我们来说是有价值的角度思考;谢谢你再一次。

  2. 保罗·文森特:

    嗨Sigi。这里有一些很好的建议关于管理改变,但是我会感兴趣你是否认为采购专业人员有足够的雄心勃勃的制定改变目标放在第一位。与其说它是什么包,但“我们想去的地方”!

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