Q4 2019 marks the sixth research cycle for Spend Matters’ Contingent Workforce & Services (CW/S) “enterprise technology” SolutionMap, the sourcing and management of three underlying spend categories: Temp Staffing, Contract Services/Statement of Work and Direct Sourcing of Workforce/Services (formerly Independent Contract Workers, or ICW).
从2019年第三季开始，支出事项更改了独立合同工（ICW）类别的名称，直接劳动力/服务采购，主要是为了表达该类别覆盖范围的适当范围在这些解决方案提供商中，企业用来以相对直接的方式来源和管理工人和小型服务公司。（至少，传统供应商的角色更具限制，技术解决方案可以通过最终客户进行更直接的采购和人才管理。）
2019年第4季度CW/S SolutionMap中提供商的完整列表包括：
- BEELINE
- Coupa
- 资源提高
- 田间国家
- shifthgig
- 入围名单
- Sirionlabs
- 才华网络
- Talmix
- talonfms
- UpWork Enterprise
- vectorvms
- vndly
- Workmarket（ADP）
如下所述，供应商可以参与解决方案映射类别，但不一定会出现在solutionmap比较象限图形（在此处获取首次查看）。
鉴于支出问题的采购取向，我们评估了来源付费（S2P）参考模型中的“企业技术”供应商。换句话说，我们从供应商的功能方面查看供应商，这些供应商解决了S2P生命周期内出现的某些或所有企业要求（即，从供应商采购到工人或供应商付款）。
我们收集了广泛的业务概况信息，拥有100多个活跃的客户调查参考，并将分数分配给特定的解决方案功能（RFI系列项目），范围从100多到100到300，具体取决于特定供应商参与的解决方案映射类别。