消费事项年鉴:manbet手机客户端登入应急劳动力和服务采购

3 Story Software的VMS是一个非常简单的解决方案，可以解决获取和管理临时劳动力的复杂过程。3SS目前在北美、EMEA和亚太地区的29个国家开展业务。我们的解决方案适用于超过12个行业部门，处理所有类型的临时劳动力:计时、SOW、独立承包商、间接服务和直接雇佣。

Beekman Associates是全球领先的营销咨询公司，也是RightSpend(品牌在线数据驱动营销采购平台)的开发商。我们开发了RightSpend，以帮助营销和采购专业人员更好地控制他们的营销支出，创造成本效益，并更有效地管理他们的代理关系——所有这些都是实时的，在一个中央空间。〇相信品牌

Beeline开创了世界上第一个扩展劳动力平台，以解决现代劳动力管理的复杂性。凭借涵盖3000多万名员工的数据集和20多年来超过7000亿美元的人才支出，其智能驱动的平台改变了120多个国家的企业聘用、管理和优化外部人才的方式。企业效益

我们是布鲁姆。我们采购专业服务的方法是不同的。我们专注于将买家和供应商聚集在一起，帮助公共部门更好地购买专业服务。我们正在通过开放采购方式来改变采购，为买家提供最佳选择，为大大小小的供应商提供更多商业机会。我们成立于

在不断变化的市场环境和技术进步的刺激下，人才格局发生了变化。Broadleaf Results, Inc.成立于1965年，致力于人才招聘和管理解决方案，为客户提供各种类型的高水平劳动力。broadleaf提供多种劳动力解决方案，包括管理服务计划(msp)、招聘流程外包(RPO)、服务采购、工资服务等，是领先的供应商

邦克是一家领先的小企业即时保险和合规管理解决方案提供商。作为唯一获得许可的COI管理平台，我们不仅可以验证每个COI是否符合其确切的合同要求，还可以立即填补任何合规空白。无论是一个全新的政策，额外的覆盖范围，或只是一些语言编辑，我们的团队

商业人才集团(BTG)是一个领先的市场，它将独立管理顾问、主题专家和高管与顶级公司联系起来，以解决他们最大的商业问题。BTG为全球任何地方的员工提供现场或远程、兼职或全职、个人或团队所需的人才。超过40%的F100富豪信任BTG的策划、审核和交付

Catalant帮助企业建立一支灵活的劳动力队伍，通过技术和程序，使企业能够在需要的时候、在任何地方获得所需的人才。具有前瞻性的高管与Catalant合作，改变他们公司的工作完成方式结构，以及推动或延迟敏捷劳动力转型的行为。超过财富1000强的20%

Coupa为世界各地的公司提供了他们所需的可见性和控制，使他们能够更明智、更安全地支出。来自美洲、欧洲、中东和非洲以及亚太地区的小型、中型和大型客户依靠库帕来支持业务敏捷性，降低风险和成本。只有Coupa提供了一套真正的云业务支出管理应用程序，包括发票、采购、费用

“代理商生命周期专家”decisiware为各大广告主提供全球最好的代理商生命周期管理平台。我们提供一套完整的解决方案，帮助广告商优化他们的代理关系和支出。代理商生命周期平台目前包括五个模块:代理商选择工作范围创意经理制作预算绩效评估我们相信Decideware的代理商生命周期管理平台为广告商提供服务

EverHive通过战略、高效和有效的应急劳动力解决方案管理，使客户获得竞争优势。不再有响应迟钝的托管服务提供者(msp)。不再有脱节的系统。EverHive构建了一个定制的劳动力管理系统，将与您的公司一起成长。我们与商业领域的每个行业都有合作，从航空航天到娱乐、科技、金融

Fulcrum是一个按需劳动力平台，专为企业组织而建。Fulcrum使世界上最大的公司能够设计、管理和执行与未来按需劳动力兼容的工作。Fulcrum平台大规模地执行这些战略，并包括完整的企业级合规服务。Fulcrum聚合并集成了同类中最好的替代方案

Genesys结合了超过40年的人才招聘最佳实践、SaaS技术和专业的管理团队，为我们的客户提供创新的、更具战略性的人才招聘方法。我们独特的方法使Genesys能够有效地开发和维护定制的、高度可用的人才云

Gigwalk为分布式劳动力管理构建了移动软件，为雇主提供了找到合适的人完成工作的能力，监督分布式团队，并实时了解地面和现场发生的事情。Gigwalk总部位于加利福尼亚州旧金山，得到了August Capital、Harrison Metal、Nokia Growth Partners、任仕达创新基金(Randstad Innovation Fund)和

Globality的愿景是解锁世界级的服务。使用创新的人工智能技术，建立在不断扩展的知识基础上，拥有数百万个数据点，Globality确保了一个公平的竞争环境，让公司以合适的价格为每个项目获得最好的服务提供商。此外，这种包容性的方法可以减少花在搜索上的时间，而不是花在做，

作为全球最大的独立扩展劳动力解决方案提供商，GRI提供世界一流的非员工劳动管理服务。我们在员工供应商和VMS技术方面保持无冲突的地位，这使我们能够满足世界上一些最大和最复杂的公司多方面的非员工劳动力需求。我们的劳动力解决方案解决了项目活动管理组件，包括SOW管理、数据

Ivalua，所有的花费，所有的供应商，没有妥协。Ivalua被Gartner & Forrester公认为全球领先的300多家公司利用其Source-to-Pay套件管理着超过5000亿美元的直接和间接支出。该平台的易用性、深度、广度和灵活性的结合确保了员工和供应商的高采用率，快速实现价值和能力

Lionbridge onDemand将翻译、口译、转录、内容创作、视频开发、移动应用程序测试等服务转变为可以通过采购到支付系统通过目录购买的项目。这些服务通过标准化选项和即时定价实现了“产品化”。现在可以像管理目录项目一样管理服务和管理支出

LiveHire是一个全球领先的直接采购平台，通过品牌人才云吸引潜在人才。LiveHire通过其独特的人才池和双向短信功能提供按需人才，已成功实现了从采购到雇佣14个最大行业的承包商劳动力的端到端招聘。LiveHire每天24小时在战略位置的办公室为合作伙伴和客户提供支持

MBO Partners是为独立专业人士及其客户提供管理服务的领先提供商。我们提供了一个完整的业务操作系统，使那些自雇专业人士和他们的客户能够以方便、高效和合法的方式一起工作。对于自雇专业人士，MBO Partners管理他们的整个业务基础设施。技术平台

管道人才解决方案是一个由行业资深人士组成的咨询人才获取和管理生态系统。作为全国公认的人力资源特许经营公司AtWork集团的一个部门，我们以服务为中心和绩效驱动的理念是所有客户关系的基础。Pipeline的专家团队在人才供应和MSP流程方面拥有数十年的经验，以独特的解决方案解决劳动力招聘和管理问题

自1991年以来，PRO Unlimited通过其纯粹的供应商中立管理服务计划(MSP)和供应商管理软件(VMS)解决方案，帮助F1000企业解决了与管理全球临时劳动力相关的成本、风险和质量问题。由于PRO不是一家人力资源公司，各方都清楚地认识到，PRO的项目完全是供应商中立的。PRO独特的模型

Raise Recruiting是Ian Martin Group的直接采购部门，这是一个家族公司，自1957年以来一直在提升招聘。这是我们迄今为止最具开拓性的冒险，利用直接采购的力量为迫切需要突破性创新的人才市场带来新的价值、效率和成本节约。Raise提供了两种行之有效的解决方案:

SAP Fieldglass是外部劳动力管理和服务采购的长期领导者，被世界各地的组织用于发现、使用和管理所有类型的灵活资源。我们基于云计算的开放平台已部署在180多个国家，帮助企业在数字经济中转变工作方式，提高运营灵活性，并加快业务成果。

Shiftgig是一家科技公司，帮助人力资源机构改变人们的工作方式。我们的旗舰数字人力资源软件Deploy，帮助人力资源公司授权他们的员工浏览和申请适合他们技能和时间表的工作。我们还让机构深入了解他们的客户和员工，让您专注于战略增长和培训，消除重复

Shortlist是一个端到端的劳动力管理平台，允许企业招募、组织、筛选、分配和支付自由职业者。该系统以消费者为灵感的现代UI为特色，支持多种人才类型(包括员工、供应商、承包商等)。一体化的解决方案，以发展和管理您的应急劳动力计划，结果缩短了招聘时间，降低了法律诉讼的风险。

SimplifyVMS使公司能够通过优化扩展的劳动力来提高盈利能力，降低风险，并获得合格的人才。SimplifyVMS提供了VMS领域最新、最灵活的技术堆栈，其旗舰产品SimplifyVMS是基于云的、供应商中立的、临时劳动力管理和服务采购解决方案。简化劳动力提供了一个全面的方法来管理您的各个方面

SirionLabs正在改变企业之间的合同约定，在合同的整个生命周期(从编写到执行到结束)中，让订约方更加紧密地联系在一起。Sirion屡获殊荣的平台为双方在合同、绩效、财务、风险和关系管理等所有关键领域提供了单一的真相来源。这种合作和整体的方法

Upwork是领先的在线人才解决方案，转变专业人才配置。Upwork使企业能够更灵活地按需获得高素质人才。通过Upwork的匹配技术和服务，企业可以接触到全球成熟的专业人士和机构，因此他们可以动态扩展团队以满足业务需求。它提供了四个核心解决方案来帮助企业

最大，第一个扩展劳动力系统，为企业及其扩展劳动力提供解决方案-从临时工到顾问，供应商，自由职业者，承包商，等等-无缝和高效地一起工作。该软件是为工人设计的，使他们能够控制自己的数据，并透明地了解自己的工作历史，独立于传统的雇佣关系。公司成立于

VectorVMS是PeopleFluent的前一个部门，提供软件和服务来帮助企业优化他们的临时劳动力计划。凭借20年的经验，我们帮助客户和MSP合作伙伴控制成本，保持合规性，提高质量和效率-贯穿应急劳动力生命周期。VectorVMS提供灵活的交付模式，使客户能够内部管理战略采购，通过MSP或与

VNDLY成立于2017年，致力于改变企业管理人力资源的方式。通过其SaaS工作管理系统(WMS)，公司可以管理从人才招聘到培训到支付和离职的整个非员工敬业生命周期。VNDLY作为多家财富500强公司的ERP记录系统，在一个平台上管理他们的整个队伍和非员工劳动力。

WillHire是一个直接采购平台，使项目能够吸引、策划和聘用人才，利用现代人才获取技术，在现有VMS内建立和管理10倍的私人人才库。我们的平台有能力推出定制的员工推荐计划，产生社交、有机和付费的人才流量，建立高度敬业的人才库

Workforce Logiq是全球领先的劳动力管理情报、技术和专业知识提供商，帮助企业赢得并留住成长所需的人才。Workforce Logiq的客户遍布50多个国家，提供专家指导、实时和预测分析以及屡获殊荣的专利技术。Workforce Logiq的通用采购解决方案解决了客户获取和留住计划的所有要素，

WorkMarket是一家ADP公司，帮助企业自动化工作，以建立和扩大灵活的劳动力。我们基于云的劳动自动化平台帮助当今一些最大的品牌解锁新的生产力、参与度和增长水平。更多信息请访问www.workmarket.com。

Workspend是一家为中端市场、企业级客户和公共部门提供创新人才供应链解决方案的全球领导者。凭借我们广泛的业务范围和丰富的经验，我们在全球范围内提供高度定制的、注重结果的解决方案。Workspend提供两种不同的服务产品:LiteMSP和Full MSP。LiteMSP是一个灵活的、非捆绑的、模块化的MSP解决方案，可以在

Xchanging为全球各行各业的客户提供业务处理、技术和采购服务。Xchanging采购是全球第三大采购外包供应商。我们在从源头到付费的整个生命周期中提供世界一流的能力，包括:深厚的品类专业知识;紧密整合的采购解决方案;下一代资源技术平台(MarketMaker4)，提供快速访问全面的供应商信息，