史密斯和侄子采购转型——SAP Ariba会议亮点

我们将以上周在布拉格举行的SAP Ariba活动为基础发表一些文章,所以让我们从一个客户案例研究开始,其中两位最年轻的代表给出了令人印象深刻的自我介绍。

为数字时代重新定义你的来源支付过程医疗设备公司Smith and Nephew (S&N)的全球间接采购副总裁安德鲁·克罗斯顿(Andrew Croston)介绍道,他布置好了场景,然后把工作交给了他的团队中的两名成员多米尼克·库纽(Dominic Cunnew)和丹尼尔·西尔弗(Daniel Silver),这两名成员都刚刚进入职业生涯一两年。(我们的图片显示,克罗斯顿和SAP Ariba首席执行官亚历克斯·阿兹伯格在上周的另一次会议上)。

S&N是一家富时100指数公司,年销售额约为460万美元。它是高度国际化的——从巴西到中国,世界各地都有采购人员。自18个月前上任以来,克罗斯顿领导了一个转型项目,旨在通过减少供应商数量(从20,000多家)、创建一个全球采购团队、更好地管理风险和合规,以及技术投资来实现价值。储蓄也是更广泛目标的重要组成部分。克罗斯顿把这个项目比作攀登珠穆朗玛峰——“我们有一些人在途中从绳索上摔了下来,但我们正在到达那里,”他说。

这些挑战对许多大型组织来说都很熟悉——降低成本,改善控制和合规,实现更大的支出可视性,巩固供应基础,以及更有效地工作。起点是许多不同的ERP,申请和采购系统。SAP Ariba之所以被选择,是因为包括现货购买(通过eBay执行的低价值购买)、P2P和引导购买等模块,这些模块共同允许采购驱动合规性,同时提供更好的用户体验。

引导购买反响很好。它可以更集中化支出,与批准的供应商合并业务,提供数据,然后可以用于进一步的类别规划,最重要的是,对利益相关者来说很容易使用。点买增加了尾部支出(低价值购买)的可见性,并允许S&N用一个现货购买“代理供应商”取代一次性的临时供应商。它填补了以前在目录提供方面的空白,使公司能够更容易地进行价格比较。

在实施方面,这个过程从设计研讨会开始,涉及到财务和其他利益相关者。接下来是一系列的“构建研讨会”,然后是集成测试(总是一个关键点),以确保与现有的财务系统相匹配。验收测试由两组人员和一些关键人员进行。“我们必须检查平台内的语言是否适用于全球。”

在“上线”的同时,采购部进行了大量宣传,并进行了审查和反馈,以提高绩效。该系统当然会处理支出限额和批准,包括根据支出水平和类别的不同工作流,例如,咨询公司对mist项目有不同的批准途径。我们在会议中看到的订购和批准屏幕看起来非常易于使用和直观。

去年9月,该公司还推出了三个上游模块——供应商入驻、采购和合同管理。从那时起,采购部门已经执行了16个rfi, 236个rfp和9个电子拍卖。他们表示:“我们可以进行更多的电子拍卖,但这对我们来说是非常新的想法,所以我们必须慢慢来。”

SAP Ariba的一个“产品”不是很出名,但对S&N非常有用,那就是“储蓄表格”。这些数据收集了采购项目的收益,包括不同的节约类型、基线、实际情况等等。可以以相当复杂的方式分配节省的资金,并且在如何使用表格方面有很大的灵活性。报告也可以通过不同的方式传递——由个人,由团队等等。团队也可以在活动后修改表格,例如,如果数量较低,那么节省的费用将会向下调整。

总而言之,这是一个很好的会议,这看起来是一个令人印象深刻的项目,似乎已经达到了一个很好的成熟度,并以非常快的速度交付效益。在这些问题中出现了关于变更管理的一个有趣的观点。可以说,在S&N中嵌入新流程可能更容易,因为之前就有没有非常严格的业务标准流程。在某种程度上,相比于组织从非常明确的流程和系统开始,必须从根本上改变的情况,这可能会让生活变得更容易。

然而,这并不是贬低成功;克罗斯顿、坎纽和希尔弗(听起来确实像是纽约顶级律师事务所)干得不错,他们团队中的许多人无疑也干得不错。

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